ข้อมูลทั่วไป
คำขวัญ
มารยาทดี มีวินัย ใฝ่เรียนรู้ อยู่อย่างพอเพียง
ประวัติโรงเรียน
โรงเรียนบ้านห้วยไทรงาม เดิมสร้างเมื่อปี พ.ศ.2498 ที่หมู่บ้านปากทวาร โดยงบประมาณ สศ. นายสุทธิ โอบอ้อม นายอำเภอหัวหินขณะนั้นเป็นผู้ก่อตั้งขึ้น มีนายเชื่อม กลิ่นลำภู เป็นครูใหญ่
พ.ศ. 2504
ทางราชการทหารได้เวนคืนที่ดินในหมู่บ้านปากทวาร จึงได้ย้ายโรงเรียนมาจัดสร้างใหม่
ในที่ดินจัดสรรจำนวน 25 ไร่ ใช้ชื่อใหม่ว่า "
โรงเรียนบ้านห้วยไทรงาม "
ตามชื่อหมู่บ้านที่มาตั้งใหม่
โดยมี นายเจิม เนียมจำเริญ เป็นครูใหญ่
พ.ศ. 2508 ทางจังหวัดให้งบประมาณสร้างอาคารเรียนแบบ
ป.1ก 1 หลัง โดยย้ายมาสร้างที่ใหม่ติดกับถนน รพช. สายบ้านหนองพลับ-บ้านคอกช้าง สร้างเสร็จเมื่อวันที่ 20 ธันวาคม 2513
พ.ศ. 2514 ได้เกิดวาตภัยในวันที่ 12 เมษายน 2514
ทำให้โรงเรียนได้รับความเสียหาย
และได้รับงบประมาณซ่อมเสร็จเมื่อวันที่
14
มกราคม 2515 ในการนี้
สมเด็จพระนางเจ้าพระบรมราชินีนาถได้ทรงพระกรุณาโปรดเกล้าฯพระราชทานสังกะสี จำนวน 130 แผ่นในการซ่อมแซมด้วย ในปีเดียวกัน
ได้งบประมาณรื้อถอนอาคารหลังเก่ามาสร้างเป็นอาคารเอนกประสงค์ชั่วคราว
พ.ศ. 2517 รื้อถอนบ้านพักครูมาปลูกสร้างใหม่
โดยไม่ได้ใช้งบประมาณ ได้รับความร่วมมือจากราษฎร คณะครู
และครูใหญ่ในอำเภอหัวหินในการก่อสร้างจนสำเร็จ
พ.ศ. 2519 ขยายการศึกษาภาคบังคับเป็น ป.7 เริ่มเปิดเรียนชั้น ป.5 เป็นปีแรก
พ.ศ. 2521
ได้งบประมาณในการก่อสร้างอาคารเรียนอีก 1 หลัง เป็นแบบ ป.1จ จำนวน 4
ห้องเรียน เริ่มใช้ประโยชน์ในปีการศึกษา 2521
พ.ศ. 2522 ทางราชการได้จัดทำ นส.3ก
โดยใช้ภาพถ่ายทางอากาศ และได้ออก นส.3ก ให้ทางโรงเรียนเพียง 6 ไร่ 1 งาน 27 ตารางวา
คือที่ตั้งโรงเรียนในปัจจุบัน
ที่ดินที่เหลือทางราชการได้ทำการรังวัดปักเขตเป็นที่ดินสาธารณะ
และในปีนี้ได้งบประมาณสร้างส้วมเป็นเงิน 25,000.-บาท
พ.ศ. 2523 ได้อัตรานักการภารโรงจำนวน 1 ตำแหน่ง
พ.ศ. 2528
ได้งบประมาณก่อสร้างเรือนเพาะชำเป็นเงิน 15,000
บาทและในปีเดียวกันนี้ได้รับงบประมาณโครงการอาหารกลางวันเป็นเงิน 8,000 บาท
ปัจจุบัน
โรงเรียนบ้านห้วยไทรงาม เปิดทำการสอนตั้งแต่ระดับก่อนประถมศึกษา ชั้นอนุบาล 1-3
จำนวน 3 ห้องเรียน
ระดับประถมศึกษา
ชั้นประถมศึกษาปีที่ 1-6 จำนวน 6 ห้องเรียน
มีนักเรียนทั้งสิ้น 150 คน (ข้อมูล 19 พฤษภาคม 2564) มีตำแหน่งข้าราชการครูและปฏิบัติงานอยู่จริง จำนวน 10 คน ครูอัตราจ้าง 2 คน พนักงานประจำ จำนวน 1 คน โดยมีนางอนันต์ทยา ตะเภาทอง ดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการโรงเรียน
วิสัยทัศน์
มุ่งมั่นพัฒนาผู้เรียนให้มีคุณภาพ ตามเกณฑ์มาตรฐานการศึกษา
สื่อสารภาษาอังกฤษได้ตามวัยใส่ใจสิ่งแวดล้อม พร้อมใช้เทคโนโลยี เป็นคนดีมีคุณธรรม
น้อมนำหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง
พันธกิจ
1. เร่งรัดพัฒนาคุณภาพผู้เรียนระดับปฐมวัยและการศึกษาระดับประถมศึกษาให้สูงขึ้น
2.
เร่งรัดพัฒนาผู้เรียนให้ได้มาตรฐานสูงกว่าค่าเฉลี่ยระดับชาติ
3. พัฒนาผู้เรียนให้มีทักษะการดำรงชีวิตตามหลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง
4. พัฒนาผู้เรียนให้เป็นผู้มีคุณธรรม จริยธรรม ใฝ่รู้ใฝ่เรียน
5. พัฒนาห้องเรียนคอมพิวเตอร์ให้เป็นแหล่งเรียนรู้และบริการชุมชน
ใช้สืบค้นข้อมูลด้านอินเตอร์เน็ต
6. จัดสภาพแวดล้อม แหล่งเรียนรู้ให้เอื้อต่อการจัดกระบวนการเรียนรู้
มีความสะอาดร่มรื่นเป็นธรรมชาติและมีความปลอดภัย
เป้าประสงค์
1.
ผู้เรียนมีความรู้และทักษะพื้นฐานตามมาตรฐานการศึกษา
2.
ผู้เรียน มีคุณธรรม
จริยธรรมและค่านิยมที่พึงประสงค์ปฏิบัติตนตามหลักธรรมของพระพุทธศาสนาและยึดถือ หลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง
3. ผู้เรียนรักการอ่าน และมีนิสัยใฝ่รู้ใฝ่เรียน
4.
ผู้เรียนใช้คอมพิวเตอร์เป็นและสืบค้นข้อมูลทางอินเตอร์เน็ตเพื่อเรียนรู้ได้ด้วยตนเอง
5. สถานศึกษาเป็นแหล่งเรียนรู้ให้บริการชุมชนและมีความสัมพันธ์อันดีต่อกัน
นางอนันต์ทยา ตะเภาทอง
ผู้อำนวยการโรงเรียนเมนูทั่วไป
- ข้อมูลทั่วไป
- รู้จักผู้อำนวยการ
- กระดานสนทนา
- ข้อมูลบริหารงบประมาณ
- O1 แผนผังแสดงโครงสร้าง
- O1 โครงสร้างสถานศึกษา
- O2 ข้อมูลผู้บริหาร
- O3 อำนาจหน้าที่
- O4 แผนพัฒนาคุณภาพการศึกษา
- O6 กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- O7 ข่าวประชาสัมพันธ์
- O8 ถาม-ตอบ
- O10 แผนดำเนินการประจำปี
- O11 รายงานผลกำกับติดตามการดำเนินงาน รายภาคเรียน
- O12 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- O13 คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
- O14 คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
- O15 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
- O16 รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
- O18 แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- O19 รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณรอบ 6 เดือน
- O20 รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- O21 แผนการจัดซื้อจัดจ้าง
- O22 ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้าง
- O23 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้าง
- O24 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้าง
- O25 นโยบายการบริหารทรัพยากรมนุษย์
- O26 การดำเนินการตามนโยบาย
- O27 หลักเกณฑ์การบริหาร
- O28 รายงานผลการบริหาร
- O29 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนทุจริต
- O30 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียน
- O31 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียน
- O32 ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
- O33 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- O34 เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
- O35 การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
- O36 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี
- O37การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงทุจริต
- O38 การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
- O39 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี
- O40 รายงานการกำกับติดตาม รอบ 6 เดือน
- O41 รายงานผลการดำเนินการประจำปี
- เพจโรงเรียนบ้านห้วยไทรงาม
- O42 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- O43 การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมปละความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- ติดต่อเรา